Вы наверняка уже знаете, что с 2014 года изменится величина отчислений на накопительную часть трудовой пенсии работающих граждан. Сумма страховых взносов работодателя, направляемая на финансирование накопительной части пенсии работников , до сих пор не сделавших выбор в пользу негосударственного пенсионного фонда или управляющей компании, будет уменьшена с 6 до 2% от фонда оплаты труда. Оставшиеся 4% будут переведены в страховую часть пенсии.

Итак, настало время определиться, кому доверить распоряжение вашими пенсионными накоплениями, чтобы не допустить уменьшения денежных поступлений на ваш индивидуальный лицевой счет. Выбрать негосударственный пенсионный фонд – непростая задача. Обязательно получите информацию о сроке его работы на пенсионном рынке, наличии крупных компаний в составе учредителей, информационной открытости и активности фонда, а также оцените результаты по основным показателям деятельности.

Одним из главных критериев для выбора негосударственного пенсионного фонда также является его полная прозрачность . Вы должны иметь возможность в любое время узнать, какой суммой располагаете, как она меняется с течением времени. Например, информацию о состоянии личного пенсионного счета в НПФ Сбербанка можно оперативно получить через систему интернет-банкинга «Сбербанк ОнЛайн».

Пенсионные взносы под полным контролем

Для этого, как и для совершения большинства других операций в режиме online, у Вас должен быть заключен универсальный договор банковского обслуживания (УДБО). Кроме того, в удобном для вас подразделении Сбербанка необходимо оформить специальное заявление о регистрации в системе информационного обмена ПФР, после чего на главной странице вашего «Личного кабинета» в системе «Сбербанк ОнЛайн» отобразится вкладка «Пенсионный фонд». Затем вам останется лишь сесть за компьютер, сделать несколько кликов мышкой, и данные по лицевому счету окажутся у вас на экране.

  1. Войдите в систему «Сбербанк ОнЛайн» и выберите упомянутую выше вкладку.
  2. В появившемся окне нажмите Получить выписку .

  3. Откроется страница Заявка на получение выписки с указанием ваших паспортных данных. Нажмите Отправить.
  4. Вы попадете на страницу подтверждения операции. Если не передумали, кликните по кнопке Подтвердить .

  5. Система выдаст сообщение «Заявка успешно отправлена в банк!».

  6. Теперь вернитесь на главную страницу. В списке последних операций во вкладке «Пенсионный фонд» вы увидите информацию о своем запросе и его статус. Когда запрос будет исполнен, рядом с соответствующим статусом появится ссылка Посмотреть выписку .

Нажмите на нее – и перед вами подробная информация о суммах, зачисленных на ваш пенсионный счет. В дальнейшем вы сможете просматривать предыдущие запросы и сформированные по ним выписки, задавая поиск за неделю, месяц или определенный период.

Согласитесь, намного удобнее, надежнее и оперативнее воспользоваться этой услугой , чем ожидать появления в своем почтовом ящике письма из пенсионного фонда. Разумеется, если вам потребуется документальное подтверждение о пополнении вашего пенсионного счета, вы сможете получить его в подразделениях Пенсионного фонда РФ.

Негосударственный Пенсионный Фонд Сбербанка - альтернатива Пенсионному Фонду России.

НПФ Сбербанка: основные сведения

Негосударственный Пенсионный Фонд (НПФ) Сбербанка - негосударственный пенсионный фонд, учредителем которого является ПАО "Сбербанк России", осуществляющий деятельность на основе указа Президента Российской Федерации № 1077 "О негосудартсвенных пенсионных Фондах". НПФ был создан в 1995 году и на сегодняшний день число его клиентов составляет более 8,3 млн. человек.

НПФ Сбербанка осуществляет свою деятельность на территории всей России от Кольского полуострова до Камчатки.

Преимущества НПФ Сбербанка:

  1. Надежность : НПФ Сбербанка каждый год получает максимальный рейтинг надёжности ААА от ведущих рейтинговых агентств, а его услугами пользуются уже более 8,3 млн. человек;
  2. Гарантия : Фонд одним из первых вошёл в систему гарантирования прав застрахованных лиц;
  3. Крупный учредитель: единственным акционером является ПАО "Сбербанк", услугами которого пользуются 70% населения России;
  4. Доходность: НПФ Сбербанка инвестирует средства только в надёжные ценные бумаги, приносящие реальный доход.

Согласуясь с законодательством России, НПФ Сбербанка осуществляет деятельность по следующим направлениям:

  • Обязательное пенсионное страхование (ОПС) - перевод накопительной пенсии;
  • Негосударственное пенсионное обеспечение физических лиц на основании индивидуальных пенсионных планов;
  • Корпоративные пенсионные программы для юридических лиц.

Поподробнее расскажем о каждом направлении.

График, демонстрирующий рост доходности ОПС в сравнении с накопленной инфляцией

Обязательное пенсионное страхование

Обязательное пенсионное страхование (ОПС) - это система, с помощью которой происходит формирование источника финансирования пенсии граждан. Граждане, попадающие под распространение обязательного пенсионного страхования, считаются застрахованными. Механизм образования ОПС заключается в следующем:


Работодатель из собственных средств перечисляет в Пенсионный Фонд России (ПФР) страховые взносы в размере 22% от заработной платы работника.



До 2014 года 22% распределялись на две ветки: страховую и накопительную. Страховая составляла 16% и шла на страховое обеспечение пенсионеров страны, а накопительная в 6% откладывалась на будущую пенсию самого работающего гражданина. С 2014-го года все 22% страховых взносов начали поступать на страховую пенсию, а накопительная часть была заморожена: те деньги, которые люди накопили за весь свой рабочий стаж, у них остались, но пополняться этот счёт перестал.



Перенести всю свою накопительную пенсию, которая сформировалась до заморозки, можно в негосудартсвенный пенсионный фонд (НПФ), компания будет инвестировать Ваши средства и средства других клиентов, чтобы извлечь прибыль, которая пойдёт не только на собственные нужды, но и для увеличения пенсионных накоплений клиентов.


И по наступлении пенсионного возраста можно будет получать накопительную часть пенсии в добавок к страховой.

Как перевести накопительную пенсию в Сбербанк?

  1. Чтобы перевести накопительную пенсию в Сбербанк, необходимо подать соответствующее заявление (чтобы скачать заявление, нажмите на ссылку) Это можно сделать четырьмя способами:
    - В любом отделении ПФР;
    - Онлайн, через портал "Госуслуги" (нужна верифицированная электронная подпись);
    - Лично в любом отделении МФЦ;
    - Направив в ПФР по почте оригинал заявления, заверенный нотариусом.
  2. Для заключения договора об Обязательном пенсионном страховании обратитесь в офис НПФ Сбербанка или в отделение Сбербанка, где можно это сделать. Найти на карте удобное Вам отделение можно по ссылке . При себе необходимо будет иметь паспорт и СНИЛС.
  3. Пенсионные накопления будут переведены в НПФ Сбербанка. Для вступления в силу договора об ОПС заявление в ПФР о досрочном переходе в НПФ Сбербанка необходимо будет подать до 31 декабря текущего года. В случае положительного решения ПФР Ваши накопления поступят в НПФ Сбербанка до 31 марта следующего года.

Негосударственная пенсия: программы

Негосударственная пенсия - это доход, который Вы формируете самостоятельно. Она может быть сформирована на основе Ваших желаний о размере и периодичности взносов. Также предоставляется возможность вернуть 13% Ваших вложений при оформлении социального налогового вычета. Средства, которые будут поступать от Вашего лица в НПФ Сбербанк инвестирует, чтобы повысить доходность пенсии в будущем.

НПФ Сбербанка предоставляет несколько индивидуальных планов для получения негосударственной пенсии:

  1. "Универсальный" - гибкий график уплаты взносов, от 500 руб. за периодический взнос

    -     Первоначальный взнос: от 1 500 руб.;
    - Периодические взносы: от 500 руб.
    - График уплаты взносов: произвольный;
    - Срок выплаты пенсии : 5 лет и более;
    -
  2. "Гарантированный" - фиксированный график уплаты взносов, размер взносов и пенсии определяется договором :
    Параметры индивидуального пенсионного плана:
    -     Первоначальный взнос: равен регулярному взносу;
    - Периодические взносы: размер взноса фиксируется в договоре;
    - График уплаты взносов: фиксируется в договоре ;
    - Срок выплаты пенсии : от 10 лет (фиксируется в договоре);
    - Накопления наследуются, не делятся при разводе, не подлежат взысканию третьими лицами.
  3. "Комплексный" - накопительная + негосударственная пенсия, от 500 руб. периодический взнос :
    Параметры индивидуального пенсионного плана:
    -     Первоначальный взнос: от 1 500 руб.;
    - Периодические взносы: от 500 руб.
    - График уплаты взносов: произвольный;
    - Срок выплаты пенсии : 5 лет и более;
    - Накопления наследуются, не делятся при разводе, не подлежат взысканию третьими лицами.

Только в "Комплексном" индивидуальном плане можно совместить накопленную и замороженную в ПФР пенсию и отчисления, которые клиент произведёт сам в течение жизни.

Общие параметры для всех индивидуальных планов:

  • Досрочный возврат накоплений:
    - Через 2 года – 100% уплаченных взносов и 50% инвестиционного дохода;
    - Через 5 лет – 100% уплаченных взносов и 100% инвестиционного дохода.
  • Дополнительная выгода: Вы можете вернуть налог – 13% от суммы взносов. Сумма возврата до 15600 рублей в год.
  • Где оформить:
    - "Универсальный" - в офисе НПФ Сбербанка или онлайн на сайте;
    - "Гарантированный" и "Комплексный" - в офисе НПФ Сбербанка или в отделениях Сбербанка.
  • Необходимые документы - паспорт и СНИЛС.

График, демонстрирующий рост пенсионных резервов и количество застрахованных участников пенсионной программы Сбербанка

Личный кабинет: как войти?

Войти в Личный кабинет НПФ Сбербанка можно, нажав на ссылку , ведущую на официальный сайт.

Войти в Личный кабинет НПФ Сбербанка можно как по адресу электронной почты или номеру телефона, так и по номеру СНИЛСа. Также доступен вход через Личный кабинет Сбербанка.

Возможности Личного кабинета НПФ Сбербанк:

  1. Получение информации о собственных накоплениях;
  2. Уплата взносов и подключение услуги "Автоплатёж";
  3. Просмотр истории взносов и выплат;
  4. Подача онлайн-заявлений;
  5. Отслеживание статусов договоров и заявлений;
  6. Доступ к пенсионному счёту с любого устройства.

Корпоративные пенсионные программы

Корпоративные пенсионные программы - это способ повышения рентабельности бизнеса, получения налоговых льгот от государства, мотивации сотрудников на долгосрочные отношения с компанией.

Корпоративными клиентами НФП Сбербанка являются более 700 компаний, более 180 тыс. человек являются участниками корпоративных пенсионных программ, и более 11 тыс. человек получают корпоративную пенсию от НПФ Сбербанка.

НПФ Сбербанк предлагает 5 корпоративных программ:

  1. "Паритет"
    Участники     - все сотрудники ;
    Цели:
    - мотивация ценных сотрудников на продолжительную работу;
    - вовлечение работника в создание собственного пенсионного капитала;
    Как работает:
    1. Участники программы заключают договор негосударственного пенсионного обеспечения с НПФ, затем уплачивают взносы из доходов;
    2. Работодатель уплачивает паритетные взносы;
    3. В случае невыполнения условий работником, взносы работодателя остаются в программе.
    Условия:
    - Период, после которого работник может распоряжаться своими пенсионными накоплениями, определяется работодателем, но составляет не менее 3-х лет;
    - Соотношение размеров взносов работодателя и работника определяет работодатель.
  2. "Большой старт"
    Участники     - все сотрудники;
    Цели:
    - повышение лояльности работников;
    - увеличение привлекательности социального пакета.
    Условия:
    - Период, после которого работник может распоряжаться своими пенсионными накоплениями, определяется работодателем, но составляет не менее 2-х лет;
    - Размер первой пенсии - до 40% от накопленной суммы, но с условием, что будет возможна выплата минимального размера пенсии в дальнейшем;
    - Минимальный размер ежемесячной пенсионной выплаты - 700 руб. в течение 5 лет.
  3. "Ваше будущее"
    Участники - все сотрудники;
    Цели:
    - повышение производительности и эффективности труда;
    - мотивация на продолжительную работу в компании .
    Условия:
    - Период, после которого работник может распоряжаться своими пенсионными накоплениями, определяется работодателем, но составляет не менее 1 года;
    - Работодатель определяет размер пенсионного капитала, права на который передаются работнику. Он составляет не более 50% от накопленной суммы.
    - Минимальная сумма взносов до назначения первой выплаты пенсии - 5 000 000 руб. на каждого работника, участвующего в программе.
  4. "Я наставник"
    Участники - опытные работники и работники редких профессий;
    Цели:
    - ;
    Условия:
    - Период, по истечению которого работник получает право на распоряжение пенсионным капиталом, определяется работодателем;
    - Получение прав на распоряжение пенсионным капиталом передается работнику в случае успешного подтверждения полученных знаний и навыков наставляемым работником;
    - Размер взносов, их периодичность, категории работников, участвующих в программе определяет работодатель.
  5. "Наше наследие"
    Участники - все сотрудники пенсионного возраста ;
    Цели:
    - оптимизация расходов без сокращения персонала ;
    Условия:
         - Возможность начала пенсионных выплат работнику со следующего месяца после внесения взносов (при наличии пенсионных оснований и достаточного по сумме взноса);
    - Размер взносов, их периодичность, категории работников, участвующих в программе определяет работодатель;
    - Минимальный размер корпоративной пенсии - 700 руб. в месяц на протяжении 5 лет.

Также каждый работник, подключённый к корпоративной пенсионной программе, может узнать статус своего пенсионного счёта на специальной странице для работников. Найти её можно по ссылке на официальный сайт НПФ Сбербанка.

Инвестиционная деятельность НПФ Сбербанк

Инвестиционная деятельность НПФ Сбербанка направлена на достижение оптимальной доходности и надёжности. Правила инвестирования устанавливаются законодательством, а инвестиционная стратегия разрабатывается и утверждается самим Фондом и его советом директоров.

Принципы инвестиционной деятельности НПФ Сбербанка:

  1. Информационная открытость и прозрачность: показатели НПФ Сбербанка регулярно публикуются на сайте. Деятельность Фонда контролируется надзорными организациями, в том числе специализированным депозитарием, а также акционером ежеквартально, Советом директоров Фонда ежемесячно, Инвестицонным комитетом еженедельно и Управляющими компаниями ежедневно.
  2. Надежность и профессионализм: НПФ Сбербанка сотрудничает только с надежными управляющими компаниями, утвержденными Советом Фонда из числа крупнейших российских управляющих компаний.
  3. Сохранность и доходность: Инвестиционная стратегия НПФ Сбербанка направлена на сохранность и доходность
    пенсионных активов.

Негосударственный Пенсионный Фонд Сбербанка учрежден ОАО «Сбербанк России» 17 марта 1995 г. в рамках Указа Президента Российской Федерации от 16 сентября 1992 г. N 1077 «О негосударственных пенсионных Фондах», действует в соответствии с Федеральным законом 75-ФЗ от 7 мая 1998г. «О негосударственных пенсионных фондах». Учредитель и единственный акционер АО «НПФ Сбербанка» - ОАО «Сбербанк России» - один из самых больших и надежных банков страны.

ОАО «Сбербанк России» 1 является не только учредителем АО «НПФ Сбербанка», но и его партнером по продвижению пенсионных услуг и обслуживанию клиентов на всей территории Российской Федерации.

НПФ Сбербанка – лидер рынка обязательного пенсионного страхования: число клиентов Фонда превышает 3 млн человек. Активы НПФ Сбербанка – свыше 245 миллиардов рублей 2 .

Фонд оказывает комплексные пенсионные услуги для физических и юридических лиц через отделения ОАО «Сбербанк России» на всей территории Российской Федерации, а также через Интернет на сайте Фонда .

Бессрочная лицензия Федеральной службы по финансовым рынкам на осуществление деятельности по пенсионному обеспечению и пенсионному страхованию № 41/2 от 16 июня 2009 года.

Надежность АО «НПФ Сбербанка» подтверждена ведущими рейтинговыми агентствами страны:

А++ (исключительно высокий, наивысший уровень надежности) 3 по версии «Эксперт РА».

ААА (максимальная надежность) 4 о версии Национального Рейтингового Агентства.

Награды

  • Национальная премия «Компания года», номинация «Негосударственные пенсионные фонды».
  • Диплом «Лидер роста в ОПС» (рейтинговое агентство «Эксперт РА»)
  • Награда Национального Рейтингового Агентства в номинации «За высокий уровень диверсификации рыночной клиентской базы».
  • Премия «Лучшие в России», проект «Выбор страховщика для пенсионных накоплений».
  • Премия «Золотой Феникс», номинация «Эффективная стратегия управления».
  • Премия «Финансовая Элита России», номинация «Гран-при: НПФ года».
  • Диплом Рейтингового Агентства «Эксперт РА» «За высокую надежность».
  • Лауреат премии «Финансовый престиж 2013» в номинации «Народный выбор».
  • Диплом Рейтингового Агентства «Эксперт РА» «За развитие НПО».
  • Лауреат национальной премии «Финансовая Элита России» в номинации «Динамика развития».
  • Диплом Рейтингового Агентства «Эксперт РА» «За высокие темпы роста клиентской базы по негосударственному пенсионному обеспечению».
  • Лауреат национальной премии «Финансовый Олимп 2011» в номинации «Розничный НПФ» в категории «Динамика и эффективность».
  • Дипломы Рейтингового агентства «Эксперт РА» сразу в двух номинациях: «За высокие темпы роста клиентской базы» и «За улучшение показателей надежности».
  • «Компания года - 2010» в основной номинации «Финансы».
  • Лауреат премии «Финанс 2010» в номинации «За дальновидность стратегии».
  • Премия «Финансовый Олимп». Фонду присуждена победа в номинации «Стратегия управления НПФ (Динамика и эффективность)».
  • Премия «Граф Гурьев» в области пенсионной индустрии и социального страхования за вклад в развитие пенсионной индустрии.
  • Лауреат национальной премии «Финансовый Олимп 2007» в номинации «Стратегия управления НПФ» в категории «Результат и успех».

НПФ Сбербанка предлагает своим клиентам следующие пенсионные услуги:

Телефон: 8 800 555 00 41 (звонок бесплатный)

Официальная страница Фонда в Facebook.

НПФ Сбербанка – это надежная организация, которая завоевала доверие клиентов. Многие граждане РФ хранят свои средства и получают прибыль именно в этом учреждении. Каждый клиент хотел бы узнать о накоплениях и получить выписку из НПФ Сбербанка.

Каждый может переводить свои средства в Пенсионный фонд, не будет прибыли. Этот вариант надежный и безопасный. Но свои средства можно преумножить, получить хорошую прибыль, но все равно остается риск незащищенности. Клиенты, рискнувшие сотрудничать с банком, интересуются, как проверить накопления в НПФ Сбербанка. Сбербанк предлагает своим клиентам несколько вариантов, поэтому каждый выбирает наиболее подходящий способ.

Работодатель отдает 22% от официальной зарплаты своего сотрудника. Это оплата идет в пользу страховых взносов. При переводе накопительной части пенсии в НПФ Сбербанка 6% идет на накопительную часть.

Если заработная плата составляет 20 000, то 1 200 рублей идет в счет накопительной пенсии. За год доход составит 14 400 рублей. Эти деньги не пропадут. Как только гражданин достигнет пенсионного возраста, деньги будут равными частями добавлены к основным выплатам.

Кроме основных взносов клиенты могут делать добровольные. Их размер рассчитывается в индивидуальном порядке, согласно выбранной программе.

Как узнать сколько средств накопилось?

Вариантов того, как узнать состояние счета в НПФ Сбербанка, есть несколько. К ним относят:

  • посещение отделения НПФ Сбербанка;
  • использование лично кабинета на официальном сайте НПФ;
  • через терминал.

При посещении ближайшего отделения гражданин должен иметь при себе паспорт и Свидетельство пенсионного страхования. Для получения данных достаточно одного посещения в отделение.

Клиент имеет право на получение детализации. Но на это потребуется время. Клиентов интересует вопрос, как получить выписку НПФ Сбербанка. Она формируется и отправляется в течение месяца после написания заявления.

Как посмотреть онлайн?

Сервис Сбербанк Онлайн предоставляет своим клиентам возможность дистанционно управлять счетами и картами. К нему также можно обращаться, если необходимо узнать начисления. Зарегистрироваться в системе может каждый, но для получения данных, относительно НПФ, необходимо в отделении составить особое заявление о регистрации в системе обмена информацией с ПФР.

После такого заявления в меню появится графа «Пенсионный Фонд». Как проверить счет НПФ Сбербанка? Порядок получения данных таков:

  1. Войти в систему Сбербанк Онлайн. Найти вкладку «Прочее», где указать «Пенсионные программы».
  2. В новом окне нажать на «Получить выписку».
  3. Открывается страница «Заявка на получение выписки», где указаны паспортные данные. Нажать на «Отправить».
  4. Подтвердить действия, после чего на экране появится «Заявка успешно отправлена в банк».

Если вернуться на основную страничку, то во вкладке «Пенсионный фонд» можно посмотреть все последние запросы. Тут будет указываться статус заявки. Как только она будет исполнена, появится ссылка «Посмотреть выписку».

Если необходимо документальное подтверждение зачислений, то без обращения в офис не обойтись. При помощи сервиса можно рассчитать какую сумму следует внести, чтобы получать желаемую пенсию.

Как узнать сумму накоплений в НПФ?

Получить информацию можно также в офисе НПФ, имея при себе паспорт или же на официальном ресурсе организации. Для этого зайти в личный кабинет на http://www.npfsberbanka.ru/ .

Зарегистрироваться в системе очень просто, достаточно указать личные сведения. Личный кабинет дает возможность не просто узнать остаток на счету, но и источника дохода.

На этом сайте при помощи калькулятора можно рассчитать размер будущей накопительной пенсии, указав соответствующие параметры. Это пол, возраста, размер ежемесячных отчислений.

Как видно, НПФ Сбербанк отличается от иных организаций своей надежностью и это подкрепляется рейтингом. Организация дает возможность клиентам самостоятельно выбрать – обойтись накопительной пенсией либо же заработать на ней. Выбирая второй вариант, можно всегда следить за начислениями и преумножением средств.

Отзывы клиентов

Анжела Веронова, Москва

«Я решилась и заключила соглашение с НПФ Сбербанка. Получаю дополнительный доход, помимо пенсионных средств. Очень довольна, что начала сотрудничать именно с этой организацией. Все прозрачно и не проблемно. Я довольна и всем советую. Тем более клиент всегда осведомлен о начислениях. Проверяю баланс через сайт НПФ.»

Обсуждение: 2 комментария

    Более 10 лет назад совершила большую ошибку- заключила договор с НПФ Сбербанк России. За это время перечислено более 700 тыс. руб. В феврале 2018г. получила пенсию по старости. Теперь не могу получить причитающиеся мне пенсионные накопления в НПФ Сбербанка России. Оказывается, в связи с тем, что в 45 лет я поменяла паспорт, как все граждане РФ, автоматически договор с НПФ Сбербанка куда- то исчез. В личном кабинете его нет. На горячей линии сообщили, что нужно пойти в отд. Сбербанка и написать соответствующее заявление с приложением новых данных паспорта. Прошло более месяца. Тишина. На мои звонки горячая линия отвечает примерно так — скорость рассмотрения заявлений зависит от работы Почты России. То есть ждать можно бесконечно. У меня вопросы: почему нельзя сделать это ОНЛАЙН? Почему это не происходит автоматически, я «зарплатный» клиент Сбербанка, у меня посребительсий кредит Сбербанка и все эти годы мои данные там есть. Складывается впечатление, что деньги просто не хотят отдавать и всеми силами препятствуют этому. Зато уговаривали очень активно. Зря я тогда согласилась. Пенсия была бы тыс. на 3 больше и хлопот и переживаний гораздо меньше.

Официальная престижная работа и отчисление на счет в банке обеспечивают безбедную старость. Сбербанк – это банк-лидер, а его НПФ надежный и стабильный. Каждый клиент может следить за своей прибылью через интернет.

Личный кабинет НПФ позволяет управлять пенсионными начислениями и с легкостью рассчитать будущую пенсию. Каждый клиент может самостоятельно выбрать пенсионную программу, а в дальнейшем ее изменить. Именно поэтому клиенты интересуются тем, как зарегистрироваться в НПФ Сбербанка.

Негосударственный Пенсионный вклад можно сделать несколькими способами. Первый способ – лично присутствовать в отделении банка, а второй вариант – онлайн вложение средств. Второй метод абсолютно безопасный.

Для того чтобы можно было зачислить средства потребуется зарегистрироваться на сайте НПФ Сбербанка. Процедура регистрации крайне проста и не займет слишком много времени.

Для регистрации перейти онлайн на НПФ Сбербанка. http://www.npfsberbanka.ru/ — официальный сайт НПФ Сбербанк. Регистрация происходит таким образом:

  1. В правом верхнем углу нажать на «Личный кабинет».
  2. Ресурс предложит зайти на свою персональную страницу либо зарегистрироваться в НПФ Сбербанка онлайн. Вобрать второй вариант соответственно.

  1. На новой страничке указать заполнить все пустые графы. Указать виртуальную почту, пароль, повторно пароль для подтверждения, ФИО, дату рождения, номер сотового, данный паспорта, СНИЛС. Почта в дальнейшем будет служить логином для входа. Если возникает вопрос, как завести почту для НПФ Сбербанка, то стоит выбирать надежные сайты.
  2. Подтвердить указанные сведения, введя капчу внизу страницы.
  3. Поставить флажок на согласие обработки личных данных.
  4. Поставить флажок о согласии получения СМС от банка.
  5. Перепроверить указанные данные и нажать на «Далее».

Во время регистрации в НПФ Сбербанк онлайн выбирается контрольный вопрос, ответ на который является кодом доступа к системе.

Вход на сайт НПФ Сбербанка

Логин и пароль для входа на сайт НПФ – это личные данные, которые нельзя сообщать третьим лицам. Сотрудники банка никогда не требуют эту информацию от клиентов. Если же такой запрос последовал, то это мошеннические действия.

Последний шаг, который позволяет зайти в кабинет – это ввод фамилии. Она указывается русскими буквами. После нажать на «Далее».

Регистрация клиента в системе заканчивается тем, что пользователь должен перейти по ссылке, которая отправлена на почтовый ящик. Если письма еще нет, то подождать три минуты. При нажатии на ссылку внутри письма, клиент окончательно подтверждает свою регистрацию. С этого момента становится доступным вход в программу НПФ Сбербанка.

Возможности личного кабинета

Функционал персональной странички довольно обширный. Здесь пользователи могут отслеживать информацию по своему личному счету и управлять сбережениями. Доступны:

  • выбрать интересующую пенсионную программу;
  • заключить соглашение о пенсионном негосударственном соглашении;
  • уплатить взнос по выбранному плану;
  • получить полную выписку о состоянии счета, где будут отражаться все движения средств;
  • рассчитать приблизительную прибыль, то есть будущую пенсию;
  • просматривать зачисления от работодателя.

То есть, абсолютно каждый гражданин имеет полное право на регистрацию в системе. Сбербанк заботится о каждом своем клиенте, поэтому с каждым днем совершенствует и старается удовлетворить потребности каждого клиента. Сервис разработан надежно и позволяет максимально упростить отношения непосредственно между банком и клиентом.